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建安分公司全面完成2018年度入职员工转正定级工作
来源:人力资源部  作者:田勇  发布时间:2019年08月27日  访问量:   

  近日,建安分公司为贯彻集团公司人力资资源部下发的《关于开展2018年度入职员工转正定级工作的通知于8月9日-814日开展了2018年度入职员工转正定级的工作。

  为了客观公正的做好转正定级的工作,公司成立了评审委员会,严格按照文件精神,认真细致地对本单位转正定级工作做了严密的部署和安排。此次考核共分为5个部分,即技术答辩、理论考试、工作态度、业务能力和对本岗位工作的认知程度的考核。

  在此次考核中,公司要求参评人员要本着认真负责、实事求是的态度认真对待此次考核工作。考核工作结束后,评审组对工作进行了分析并提出了建设性的意见,参评人员通过考试及技术答辩要找出自己在工作中的差距与不足,并接下来的工作中,更好的立足本岗位,刻苦钻研业务知识,在实践中不断学习和探索,努力提高自已的业务能力。

建安分公司开展2018年度入职员工转正定级工作

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